产假没休完公司倒闭怎么赔偿

公司倒闭产假未休完,应依法赔偿。依据《劳动合同法》,按工作年限每满一年赔一月工资,未及时处理可能导致员工权益受损,影响恶劣。
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公司倒闭未休产假赔偿处理:1. 立即与公司协商,要求按法赔偿;2. 若协商无果,收集证据,向劳动仲裁委申请仲裁;3. 仲裁不满,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
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处理此类问题,常见方式有协商、仲裁、诉讼。建议先与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍不满意可提起诉讼。
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